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dc.contributor.advisorFernández, Federico
dc.contributor.authorMatos Segura, Raymond
dc.contributor.authorGarrido Montes de Oca, Eugenio
dc.date.accessioned2022-03-13T23:04:47Z
dc.date.available2022-03-13T23:04:47Z
dc.date.issued2004
dc.identifier.citationMatos Segura, R. y Garrido Montes de Oca, E. (2004). La suspensión de la ejecución de la sentencia en materia laboral. Santo Domingo: Universidad Nacional Pedro Henríquez Ureña.en_US
dc.identifier.urihttps://repositorio.unphu.edu.do/handle/123456789/4359
dc.description.abstractSe analizan las disposiciones previstas en el artículo 539 de Código de Trabajo, ley 16-92 en cuanto a la suspensión de la ejecución de la sentencia en materia laboral en la República Dominicana. Se determina la importancia del juez presidente de la Corte de Apelación en materia laboral. Se esclarecen los medios de suspensión de la sentencia. Se establece la importancia de crear nuevos mecanismos que flexibilicen la suspensión de la sentencia en materia laboral.en_US
dc.language.isoesen_US
dc.publisherUniversidad Nacional Pedro Henríquez Ureñaen_US
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectDerecho laboralen_US
dc.subjectRepública Dominicanaen_US
dc.titleLa suspensión de la ejecución de la sentencia en materia laboral.en_US
dc.typeThesisen_US


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